Joan den urtarrilaren 28an Eusko Jaurlaritzako Ekonomia, Lan eta Enplegu Sailak kontu-emateko jardunaldi hau antolatu zuen, Grupo SSIrekin lankidetzan. Jardunaldi horretan, 2025ean garatutako jardueren urteko deskargua egiten da, ZainLab Hub barruan.
Topaketan zehar, urtean zehar lortutako emaitzak, sortutako ikaskuntzak eta sendotutako lan-ildoak partekatu ziren eragile kolaboratzaileekin, erakunde parte-hartzaileekin eta programan eragina duten erakundeekin.
Jardunaldiko agenda
Eusko Jaurlaritzako enplegu saileko zuzendariak, Arantza Martínez Tobalinak, irekiera instituzionala egin ondoren, ZainLab Hub 2025 ekitaldiko emaitzak eta enpleguaren prospekzio eta prospektibaren zein zaintzen ekonomiarekin eta bizi-luzetasunarekin lotutako eskumenen esparruan abian jartzeko ekintzak aurkeztu ziren. Halaber, ZainPrest eta ZainTalent komunitateetan egindako lana zehaztu zen, eta Amurrio, Arrasate eta Ermuako udalerrietan, ZainSare espazioen pilotutzaren barruan, erdietsitako emaitzen berri eman zen, esate baterako, 2026. urterako ZainLab Hub agenda.
Jardunaldian agerraldia izan zuten: Karmele Acedok, Monika Navajasek, Susana Morenok eta Andere Goirigolzarrik (Grupo SSI); Raquel Serranok eta Borja Pulidok (Prospektiker); eta Adriana Martínezek (APTES).
Jardunaldiak aukera eman zuen esperientziaren ondorioak, gardentasuna eta erkaketa mahai gainean ipintzeko, egindako lana bateratu, zaintzen ekonomian eta bizi-luzetasunean zer eragin duen ebaluatu eta 2026. urterako lan-agenda zehazteari begira.
ZainLab Hubi buruz
ZainLab Hub lan eta gizarte arloko berrikuntza-espazioa da, Eusko Jaurlaritzak bultzatua, enplegua indartzeko eta zaintzen ekonomiaren eta bizi-luzetasunaren esparruan eskumenak garatzeko asmoz. Helburua sektorean egun dauden erronkei zein etorkizunekoei erantzuteko ekintza berritzaileak diseinatu eta martxan jartzea da, enpleguaren prospekzioa eta prospektiba garatuz, prestakuntza eginez eta ezagutza partekatua sortuz.
Esparru horretan, hainbat lankidetza-komunitate egituratzen dira, esate baterako, ZainPrest eta ZainTalent. ZainPrestek etxez etxeko zaintzaren profesionalizazioan egiten du lan, eskumenak hobetzea, orientazio espezializatua garatzea eta lan-baldintzak duintzea bultzatuz. Bestalde, ZainTalentek talentu profesionala erakarri, garatu eta egokitzeari begiratzen dio, zaintzen sektorean pertsonen, prestakuntza-erakundeen eta enplegu-aukeren arteko lotura indartuz.
Lurralde mailako osagarri modura, ZainSare espazioen esperientzia pilotuak egiten dira Amurrio, Arrasate eta Ermuan. Espazio horiek erreferentzia-puntu modura funtzionatzen dute, enpleguaren arloan laguntza emateko eta tokiko mailako zaintzen esparruan trebakuntza garatzeko, zaintza-lanean, prestakuntzan eta zaintzaileen zein enplegatu partikularren akonpainamenduan lan eta gizarte arloko orientazioa emanez. Modu horretan, zaintzari dagokionez enpleguaren kalitatea eta jasangarritasuna indartzen dituen komunitate-sare bat eraikitzea ahalbidetuz.
